人生における機会
女性と少女の保護
女性は茶園や小規模農家の労働力の大部分を占めています。一方で、多くの場合に差別、ハラスメントにリスクにさらされており、女性に暴力のリスクが及ぶことも少なくありません。当社のサプライチェーンにおける女性が、安全でプラスなエンパワーメントを与えられる環境で生活し働き繁栄できるように確保することは、当社にとって重要な優先事項の1つです。
当社の「Souced with Care」プログラムはアッサム地方、ダージリン地方で稼働しており、エンパワーメントの推進、問題対応ができる管理能力の育成、ジェンダー平等におけるさらなる姿勢と関係の促進を通じて女性と少女にとってより安全な環境を提供できるよう取り組んでいます。
Since 2018, over 9,000 women have improved their health, or one of their family member's health
63 Tea Gardens in Assam were supported by the partnership
The Partnership has enabled women and children living in tea gardens in Assam, a safer environment which provides access to greater opportunities regarding education, social schemes and health services.
Since 2018 - 86,711 women have been educated on health issues and 6,366 girls have have participated in programmes on violence, child marriage and safer communities.
さらに、当社は紅茶農園経営者にトレーニングを施し、アッサム地方とダージリン地方の労働者委員会の能力開発を進めています。当社はトレーニングの一環として労働者にエンパワーメントを施し、セクシャルハラスメントとジェンダーに起因する暴力の防止と対抗につなげることを目指しています。
それだけではなく、コミュニティにおいて、よりジェンダー平等に即した態度、行動、人間関係を促進することを目指しています。また、当社は、サプライチェーン全体に展開する予定のオンライントレーニングモジュールの開発も進めています。
ジェンダーに起因する暴力の防止を目指す一方で、違反が発生した場合にそれを特定できる正しいアプローチが必要です。
被害者が被害を報告できないほどに困惑することや、周囲への反響を恐れることもあり、この問題の発見は大変難しいものです。当社は2021年、サプライチェーンにおけるジェンダーに起因する暴力をさらにあぶりだすことができる追加的対応（例えば、ロールプレイングによる評価など）を試験的にTCNAに導入しました。
ヒナとの出会い
自分の地域の思春期女子グループに出席した後、ヒナさんは自分に結婚する準備ができていないことと、教育を最後まで終えるべきであることを両親に伝え、説得しました。
今は大学を卒業し、近くの町でコンピューターの教室に通い、自分のコミュニティの学童の個人指導をしています。また、美容師を目指しています。